Directeur(rice) en certification
Envie de travailler dans un cabinet comptable où la direction reconnaît que sa plus grande force réside dans la qualité de son personnel et où la conciliation travail-vie personnelle est privilégiée ?
Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) directeur(rice) en certification pour notre place d’affaires de Québec.
VOICI QUELQUES AVANTAGES DE TRAVAILLER CHEZ FBL :
- Horaire flexible, avec possibilité de télétravail;
- Allocation cellulaire mensuelle;
- Jumelage à des mentors dévoués et compétents;
- Plusieurs opportunités d’avancement;
- Un environnement de travail stimulant et convivial;
- Une équipe passionnée, dynamique et professionnelle;
- 5 congés mobiles annuellement, en plus d’un minimum de 3 semaines de vacances;
- Programme d’assurances collectives complet et télémédecine;
- Programme d'aide aux employés et aux familles (PAEF)
- 500$ de « qualité de vie » annuellement, car nous sommes d’avis que prendre soin de ta santé et avoir une vie équilibrée est primordial;
- Des activités sociales régulières : 5@7, party d’impôts et plus encore, car on adore s’amuser !
- Et plus encore !
VOICI LES PRINCIPAUX DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT :
- Planifier et coordonner l'allocation des ressources humaines avec les autres directeurs et directrices;
- Réviser les mandats de compilation, d'examen et d'audit, en respectant les budgets et échéanciers établis;
- Coordonner et réviser la production des feuillets fiscaux;
- Analyser et réviser les déclarations fiscales des sociétés et les divers rapports gouvernementaux;
- Rencontrer les clients, identifier leurs besoins et les conseiller sur ce qui est relié à son champ d’expertise;
- Effectuer un examen critique des états financiers et émettre des recommandations;
- S’assurer que la documentation demandée (déclarations fiscales, états financiers, écriture de régularisation, etc.) respecte les attentes et les besoins des clients;
- Participer aux changements et à l'évolution de la firme;
- Effectuer diverses tâches connexes.
LE PROFIL IDÉAL :
- 5 ans d’expérience dans son domaine;
- Titre professionnel CPA;
- Connaissance approfondie des lois et des principes fiscaux;
- Connaissance des principes fondamentaux du placement (gestion d’un portefeuille);
- Capacité à déléguer, à superviser et à mobiliser;
- Habiletés relationnelles.
Ça t’allume ? Prend les devants. Postule dès maintenant!
Pour toutes autres informations ou pour postuler veuillez contacter :
Valérie Beaulac
Directrice des ressources humaines
[email protected]
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